LEADERSHIP et GESTION D’EQUIPES : TECHNIQUES AVANCEES
LEADERSHIP et GESTION D’EQUIPES : TECHNIQUES AVANCEES
LEADERSHIP et GESTION D’EQUIPES : TECHNIQUES AVANCEES
OBJECTIF DE LA FORMATION
- Acquérir des compétences avancées en leadership.
- Développer des stratégies efficaces de gestion d’équipe.
- Améliorer la communication et la résolution des conflits.
- Favoriser la motivation et l’engagement au sein des équipes.
gall hope coaching mindset
En Présentiel
🗓️ DUREE : 3 jours (21 heures)
💵 PRIX : Inter : 2 277 € / personne – Intra : Sur Devis
Gallhope
gall hope
A QUI S’ADRESSE CETTE FORMATION ?
A QUI S’ADRESSE CETTE FORMATION ?
A QUI S’ADRESSE CETTE FORMATION ?
👨POUR QUI ?
Managers et chefs d’équipe souhaitant approfondir leurs compétences en leadership.
Responsables de projet.
Cadres en développement de carrière.
PRE REQUIS
Aucun
➡️ PRE REQUIS
Aucun
PROGRAMME DE LA FORMATION
PROGRAMME DE LA FORMATION
PROGRAMME DE LA FORMATION
MODULE 1
MODULE 1
MODULE 1
MODULE 1
Comprendre le leadership et la gestion d’équipe
-
- Concepts clés et styles de leadership
- Auto-évaluation
- Débriefing individuel et collectif
Le rôle du manager
-
- La communication interpersonnelle
- Les principes de l’écoute active
- Le savoir être et savoir faire
- Les techniques et postures
- Les rôles et responsabilités
Gall Hope Coaching et Formations
MODULE 2
MODULE 2
MODULE 1
Comprendre et anticiper le comportement de ses collaborations
-
- Profilage collectif
- Profilage individuel
- Les outils de profilage
- Le Stress et les motivations
- Gestion des conflits
Recruter sans se tromper
-
- Evaluer les compétences nécessaires pour un poste défini
- Identifier lors d’un entretien les points forts et faibles du candidat
- Comment créer une équipe équilibrée et soudée
Gall Hope Coaching et Formations
MODULE 3
MODULE 3
MODULE 3
Motivation et engagement des Equipes
-
- Théories de la motivation
- Stratégies et langage pour motiver les équipes
- Stratégies de synchronisations
Gestion du changement
-
- Comprendre la dynamique du changement
- Techniques de gestion du changement
- Fixer les objectifs SMART
- Accompagner les équipes dans le changement
- Coaching et mentorat personnalisé
Plan d’action personnel
-
- Elaboration d’un plan d’action pour appliquer les techniques apprises.
- Débriefing collectif sur les différents ressentis des participants
- Questions/réponses
Gall Hope Coaching et Formations
ACCESSIBILITÉ
Cette formation est accessible à tous. Si vous êtes en situation de handicap, merci de le signaler à notre référent afin que nous puissions étudier les adaptations nécessaires.
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INTERVENANTE
Espérance Gallardo
Maître praticienne en PNL
Coach professionnelle certifiée IPHM
Praticienne en Neurosciences Cognitives
Spécialisée dans les Sciences du Comportement
Membre de la Fédération Française d’Hypnose Ericksonienne, de Coaching et de PNL
Référente pédagogique / Référente handicap / Référente égalité Homme-Femme